为进一步弘扬诚信文化，营造诚信和谐的人才招聘环境，增强人力资源主体依法诚信的招聘意识。近日，东山区营商局开展“码上诚信+人力资源”赋码活动，即以诚信码为载体，通过“码上诚信”实现多领域延伸，鼓励人力资源主体公开亮码接受社会务工人员监督，进一步营造“讲诚信、亮诚信”的良好社会氛围。

活动过程中，营商局工作人员在有限公司进行赋码活动，鼓励人力资源主体下载“码上诚信”二维码，在人才招聘活动、劳务派遣等工作中主动亮码，展示自身信息和信用状况，接受社会务工人员的监督评价，同时营商局的工作人员为前来进行咨询、签约的社会务工人员介绍“诚信码”，通过“码上诚信”查询招聘公司的基础信息、行政许可信息、行政处罚等八类信息和诚信状况，还可以从守信承诺、服务质量等方面作出评价。

本次活动旨在鼓励人力资源主体通过“码上诚信”向社会展示自身良好形象，将守信践诺融入到招聘的每一个环节中，努力为务工人员提供良好的环境。下一步，东山区营商局将继续拓宽‘码上诚信’应用的范围，不断提升市场主体诚信的意识，优化依法诚信经营的营商环境，推动社会信用体系建设，营造诚实守信的社会环境。